Jobcenter Logo

Наша организация

Обязанности Дортмундского центра занятости

Дортмундский центр занятости выплачивает пособие по безработице II. Если других средств или социальных пособий (например, пособия по безработице) недостаточно, Центр занятости берет на себя основное финансовое обеспечение ищущих работу дортмундцев для покрытия их расходов на проживание. В настоящее время поставщик услуг социального рынка труда оказывает поддержку и консультирует около 80 000 получателей пособия по безработице II. Основная цель Центра занятости - максимально сократить это число и поддержать людей на пути к тому, чтобы они могли зарабатывать себе на жизнь на постоянной основе. Учитывая важность доходной занятости для социальной интеграции, Центр занятости Дортмунда также ставит во главу угла стабильное трудоустройство на рынке труда с достойной заработной платой. Кроме того, Центр занятости Дортмунда консультирует своих клиентов по вопросам законодательства о пособиях - также с целью преодоления потребности в помощи.

Центр занятости Дортмунда также консультирует заинтересованных дортмундских работодателей по вопросам найма (долгосрочных) безработных, оказывает поддержку в поиске персонала и принимает решения о возможных субсидиях на заработную плату.

Декларация о миссии и ценностях

Объединенное учреждение "Центр занятости Дортмунда" является крупным поставщиком услуг социального рынка труда в городе Дортмунде. Федеральное агентство занятости и город Дортмунд, как ответственные органы Центра занятости, выступают за успешное сотрудничество. Мы, сотрудники Центра занятости Дортмунда, выступаем за обеспечение средств к существованию и создание перспектив на рынке труда. Мы знаем потребности наших клиентов. Мы осознаем свою социальную ответственность.

Центр занятости Дортмунда является частью города, открытого миру и культуре. Равные возможности, равенство и недискриминационный подход к многообразию и межкультурному взаимодействию - вот наши максимы. Это относится как к нашим сотрудникам, так и к людям, с которыми мы работаем. В толерантном, недискриминационном и открытом климате каждый должен и может внести свой вклад, используя все свои сильные стороны и особенности. Мы заботимся об интересах наших сотрудников и наших клиентов, как внутри страны, так и за ее пределами:

  • Мы стремимся к гендерному равенству.
  • Мы стремимся к разнообразию и убеждены, что разнообразие в плане возраста, этнического и социального происхождения, пола, религии, сексуальной ориентации и мировоззрения обогащает и объединяет нас.
  • Мы стремимся к инклюзии и равноправному участию людей с ограниченными возможностями в жизни общества и в мире труда.

Центр занятости как совместное учреждение федеральных и местных органов власти

Центр занятости Дортмунда является так называемым "совместным учреждением" федеральных и местных органов власти. Согласно § 44c Социального кодекса II, двумя агентствами являются Федеральное агентство занятости и город Дортмунд. Работу Центра занятости Дортмунда и его интеграцию в местные политические, социальные и экономические структуры города контролируют три органа.

Попечительский совет

В Попечительском совете заседают два ведомства совместного учреждения "Центр занятости Дортмунда" - Дортмундское агентство занятости и городская администрация Дортмунда. В конце 2005 года город Дортмунд получил право решающего голоса в этом органе, состоящем из шести членов. Председателем является член городского совета Биргит Цорнер. Также представлена Хайке Беттерманн, председатель правления Дортмундского агентства занятости.

Комитет предъявителей

Для вовлечения местной политики оба агентства созвали комитет предъявителей, в котором представители городского совета Дортмунда и агентства занятости дают рекомендации совету владельцев. Заседания комитета проводятся раз в квартал.

Наблюдательный совет

.

Консультативный совет Дортмундского центра занятости собирается не реже двух раз в год. Региональный руководитель DGB Dortmund-Hellweg в Дортмунде г-жа Ютта Райтер и генеральный директор ассоциации металлургической промышленности Дортмунда и окрестностей г-н Эрнст-Петер Брассе ежегодно сменяют друг друга в качестве председателя. 20 членов этого органа состоят из организаций социального обеспечения, политических групп в городском совете Дортмунда, Ремесленной палаты, Промышленно-торговой палаты, профсоюзов, бизнес-ассоциаций и организаций, предоставляющих квалификацию. Консультативный совет имеет совещательную функцию, он должен помочь в разработке концепций региональных решений, помочь выработать рамочные критерии политики на рынке труда, решить будущие проблемы и способствовать общественному консенсусу.

Была ли эта статья полезной для вас?